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GESTION DU TEMPS

FORMATION À MOUANS-SARTOUX OU À DISTANCE

Contact de la formation :

Fanny MALTESE - 07 70 16 23 81

f.maltese@ccs-legal.fr

Public

Tout public, entreprises, managers, salariés

Prérequis

Savoir parler et écrire Français

Durée

14h

Prix

1 690€ (financement OPCO possible)

Délais accès formation

7 jours ouvrables avant le démarrage de la formation.

OPCO - 4 semaines ouvrables avant le

démarrage de la formation.​

Lieu

Mouans-sartoux ou à distance

(intra entreprise sur demande)

Accessibilité

La formation est accessible aux personnes en situation de handicap. Nous sommes prêt à mobiliser des partenaires dédiés et proposer un aménagement adapté si nécessaire pour les personnes suivant la formation sur place.

PROGRAMME DE FORMATION

DIAGNOSTIQUER SA PROPRE GESTION DU TEMPS

- Identifier les facteurs physiologiques qui impactent la gestion du temps

au quotidien

- Faire le point sur les avantages et inconvénients de son rapport au

temps

- Repérer ses marges de manoeuvre par rapport au temps

 

DEFINIR SES PRIORITES

- Clarifier ses missions

Distinguer les activités à forte valeur ajoutée de sa fonction

Définir les objectifs des changements dans sa gestion du temps

Repérer les bénéfices attendus d’une meilleure gestion de son temps

sur le plan professionnel et personnel

 

LES PRINCIPES CLES DE LA GESTION DU TEMPS

- Les lois du temps

- Passer du temps subi au temps choisi : revoir son organisation

personnelle

- Faire face aux imprévus, à l’urgence

 

FAIRE FACE A L’URGENCE CREEE PAR LES NOUVEAUX MOYENS

DE COMMUNICATION

- Quelques clés pour faire face à l’afflux de mails

- Gérer son agenda électronique

- Optimiser l’utilisation du téléphone mobile

 

MIEUX GERER LES ACTIVITES CHRONOPHAGES

- Repérer les mangeurs de temps

- Limiter l’impact des mangeurs de temps

 

S’AFFIRMER POUR MIEUX GERER SON TEMPS

- Faire face aux interruptions

- Négocier des délais

- Savoir dire non

 

LES STYLES DE TEMPS

- Auto-diagnostic

- Identifier les avantages et les risques de son style

- Plan d’actions

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